职场里，老实是难得的品性，是踏实做事、真诚待人的底色；但愚蠢，是拎不清边界、看不懂人心，把自己的善良变成别人拿捏的软肋。

　　老实人不可怕，可怕的是“愚蠢的老实人”，明明付出最多，却总吃最亏的亏。

　　

这些“愚蠢的老实”，正在拖垮你：

　　· 不懂拒绝，同事甩活、领导加负，全盘接受，自己累到崩溃还不落好；

　　· 掏心掏肺，把家里的糟心事、对公司的不满，全跟同事、领导说；

　　· 埋头死干，从不主动汇报成果，自己的功劳被抢走，也只会默默委屈；

　　· 没有底线，被抢功、被背锅，只会忍气吞声，从不为自己争取权益。

　　

　　老实人不被欺负的3个核心做法，守住善良，远离愚蠢：

　　

1. 老实做事，但要“露价值”

　　· 踏实干活是基础，但完成关键工作后，要及时同步领导：“领导，XX任务已按要求完成，核心成果是XX，后续可以优化XX环节”；

　　· 不邀功，但要让自己的付出被看见，别做“隐形的老实人”。

2. 真诚待人，但要“留边界”

　　· 对同事友善、对领导尊重，但不掏心掏肺；

　　· 遇到私人话题追问，用模糊话术挡回：“家里都挺好的，谢谢关心”，守住私人生活的底线，不暴露软肋。

3. 忍辱负重，但要“有底线”

　　· 小事可以不计较，比如偶尔帮同事搭把手；

　　· 但触及原则的事，比如被抢功、被背锅，要温柔而坚定地争取：“这个项目我全程主导，核心方案是我梳理的，希望能得到应有的认可”，不做任人拿捏的软柿子。

　　

　　职场里，“老实”是加分项，“愚蠢”是致命伤。

　　真正聪明的老实人，是带着锋芒的善良：做事踏实、待人真诚，同时懂边界、会争取、有底线。

　　既不辜负自己的本心，也不委屈自己的付出，这才是职场最稳妥的生存方式。

　　本文标题：在职场，你可以老实，但不能愚蠢。

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